身為銷冠，我被優化了。

 

裁員理由：經常不在公司，沒有按時打卡。

 

我：「？？？」

 

大哥，如果我一直在公司，每個月 300 萬的單子從哪兒來呀？

 

我不理解，但我尊重公司決定。

 

立馬撕掉就差籤字價值 5000 萬的合同，帶著客戶和精英團隊S進敵對公司。

 

半個月後，前老板打來電話，語氣卑微：

 

「寧銳啊，之前的事兒是我考慮不周，考勤其實不重要，你可以回來嗎？」

 

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我開了免提：「老板，對面那家快倒閉的公司，要挖你新合伙人。」

 

1

 

「寧銳，回公司一趟。」

 

我看著公司 HR 發來的消息，皺了皺眉頭。

 

我連忙打了一行字發送了過去。

 

【在談事，得晚一點。】

 

我剛放下手機，HR 的電話就打了過來。

 

我滿懷歉意地和面前的人說了聲抱歉，起身走到一旁接起了電話。

 

「喂，什麼事這麼緊急？」

 

電話那頭的張雅彤突然大叫一聲：「Surprise!」

 

她嗓音實在是太過刺耳，我連忙將手機離遠了些。

 

「寧銳哥，恭喜你，你被優化了！」

 

我愣了愣，一時沒有反應過來。

 

後來才明白了過來。

 

優化，不就是裁員的意思麼？

 

我抿了抿嘴，腦中不停地思索著這事的真實性。

 

我在雲禾待了整整八年，從無做到有，看著雲禾一步步走到了行業翹楚，在 VR 行業裡站穩了腳跟。

 

可惜，前老板不知道怎麼想的，未曾通知過員工一聲，直接將公司賣給了資本，自己拍拍屁股就跑去全世界旅遊去了。

 

留下一群老員工面面相覷。

 

後來資本下場，安排了新的領導班子管理雲禾。

 

而這個張雅彤，便是新任老總的侄女。

 

一個剛畢業的大學生，被請來直接擔任人事經理。

 

我倒也不是瞧不起大學生，畢竟誰不是從一張白紙走過來的。

 

可好歹也要專業對口吧。

 

這張雅彤對人力資源這一塊全然不懂，大學讀的物流專業，跟這八竿子都打不著。

 

自從她上任後，別的沒怎麼幹。

 

反倒是不停地開除老員工。

 

被辭退的老員工裡基本都對這張雅彤頗有微詞。

 

不過大家也都清楚，這背後是誰的主意。

 

我要不是因為手下的團隊，早就離開雲禾了。

 

成年人的世界，情懷什麼的都是空話。

 

隻是我不知道該如何評價這新任老總了。

 

裁員裁到我這個銷冠。

 

可真有意思。

 

2

 

我瞥了瞥一旁的人：

 

「辭退理由呢？」

 

張雅彤在電話那頭捂著嘴咯咯咯地笑著：「哎喲寧銳哥，瞧你這話說的，這可不叫作辭退，這叫優化～

 

「至於理由嘛，因為你經常不在公司，沒有按時打卡，考勤沒達到考核目標。」

 

我：「？？？」

 

她要不要聽聽自己在瞎說個什麼。

 

「大姐，如果我一直在公司，那公司每個月 300 萬的單子從哪兒來啊？」

 

「哎喲，寧銳哥，我可比你小比你年輕，你應該叫我妹妹才對。」

 

我忍不住翻了個白眼，不想和她多扯，直截了當地問道：

 

「李洋知道這事嗎？」

 

「李經理自然是知道的。」

 

我輕聲一笑，突然有些慶幸，沒將今天準備籤合同的事告知李洋。

 

「行，就這樣吧。等我回來談賠償吧。」

 

張雅彤又在電話那頭笑出了聲，她捏著嗓子說道：

 

「哎呀不好意思呢寧銳哥，你是被優化，不是被裁員，是沒有賠償的哦。」

 

我笑出了聲：「張雅彤，你當我是法盲還是你是法盲？和我扯這些有的沒的？」

 

我不再搭理她，直接掛斷了電話。

 

我吐了口氣，走回了桌旁，拿過了桌上放著的合同，衝面前的人笑了笑。

 

「不好意思了，陸總，今天這合同怕是籤不了了。」

 

「你剛才也聽見了，我啊，被公司優化了。」

 

我頓了頓，試探性地問道：「要不然，我換個人，來跟你籤約？」

 

畢竟這單子是在雲禾談下來的，萬一他們拿這事倒打一耙，那對我未來的影響可就大了。

 

陸總毫不猶豫地拒絕了，將自己手上的那份合同遞給了我。

 

「你也別找你公司的人來跟我籤了，這單子不急，我等你換了新公司，再跟你籤！」

 

我挑了挑眉，滿意地笑了。

 

「多謝陸總的信任。」

 

「那我可就得趕緊挑個好公司了，不能讓陸總等久了。」

 

3

 

我和陸總客套了幾句，便離開了他公司，準備趕回雲禾。

 

我看了眼手機，發現我已經被張雅彤移出了公司的釘釘群了。

 

這是完全一點時間都等不及了啊。

 

我收起手機，轉身掉頭，先去商店買了個錄音筆。

 

等我回到公司，老遠就看見張雅彤站在門口了。

 

我笑了笑，將衣服兜裡的錄音筆點開了，朝她走了過去。

 

張雅彤看見我後，面上十分不屑，可也隻有幾秒鍾，她便堆著笑看著我說道：

 

「寧銳哥回來啦？你門卡已經被凍結啦，我怕你進不了公司大門，特地在門口等著你回來呢。

 

「不過也就這最後一次咯。你趕緊回去把你東西收拾了就離開吧。」

 

我淡淡地瞥了她一眼，將喝完的咖啡杯直接塞在了她手裡，理都不理她就往公司裡走。

 

張雅彤很快從後面跟了上來，憤憤不平地衝我叫道：

 

「寧銳，你這是什麼意思！把不要的垃圾往我手上扔，你這是在侮辱我嗎！」

 

周邊的同事聽到她的聲音，紛紛轉頭看向我們。

 

我毫不在意，繼續往我的辦公室走去。

 

剛到銷售部，我團隊的人全都圍了過來。

 

「寧哥！你回來了！」

 

「寧哥，我們都知道了，太過分了！你可是雲禾的銷冠啊！他們居然還要裁掉你！」

 

「噓。」

 

我將手指抵在唇上，示意他們別再多說了。

 

畢竟我不想因為我而影響到他們以後的工作。

 

我拍了拍身旁婷婷的肩膀，詢問道：

 

「李洋呢？」

 

我話音剛落，便聽到一個油膩的聲音做作地咳嗽了一聲。

 

我抬頭望去，正是李洋。

 

李洋挺著他那啤酒肚晃悠悠地走了過來，笑眯眯地看向我。「哎喲，這不是我們的寧銳嘛，你好像在找我？

 

「雖然你即將離開公司了，但我現在可是銷售經理，你怎麼能直呼我名字呢？再怎麼也該稱呼我為李經理才對。

 

「哎呀，可憐哦。誰能想到我們寧大銷售竟然也會有這麼一天啊！這新上任的老總啊，實在是不近人情了啊。

 

「寧銳啊，哥哥我也沒辦法啊。哥哥我可是替你求了情的啊。可老總實在是很堅持，哥哥我也沒辦法保你了啊。」

 

他身旁的張雅彤不滿地推了推李洋，李洋瞬間閉上了嘴，不再多言。

 

我要再看不出來些什麼，我就愧對我這麼多年的工作經驗了。

 

用屁股想都知道，這事李洋沒少去吹耳邊風。

 

李洋跟我前後進的雲禾，和我一樣，從最基礎的崗位開始做起。

 

可他永遠比不過我，業績永遠低我一等。

 

不過這人至少是有一點招這些老板領導喜歡的。

 

會吹馬屁。

 

這不，他正是靠著吹馬屁的能力，在新任老總來後，搖身一變，當上了銷售部的經理。

 

他當上經理後，就沒少針對我，給我穿小鞋。

 

可我每月能為公司帶來上百萬上千萬的收益，讓他根本無法撼動我的位置。

 

所以撼不動，便直接將我踢出公司嗎？

 

4

 

我衝李洋挑了挑眉：「不是要辭退我嗎，說說吧，怎麼賠償？」

 

李洋油膩地笑了笑，瞧了眼他身旁的張雅彤。

 

「瞧你這話說的，這跟我有什麼關系啊。而且這可不是什麼辭退啊，隻是公司優化，你被優化了而已。」

 

我冷哼一聲，將文件夾直接甩在了桌子上。

 

「怎麼，李洋，我在這跟你好好談，你非得跟我和稀泥是吧！

 

「你要不想好好解決，那我可就得在這裡跟你好好嘮一下，你剛進公司那會兒，籤的兩百萬的單子了。」

 

李洋一聽，立即將我拉了過去，全然沒了剛才那副目中無人的樣。

 

「哎呀，寧銳哥，這事不是都說了別再提了嗎？這裡這麼多人，來來來，去我辦公室說去。」

 

我冷冷一笑，大步流星地往李洋辦公室走去。

 

一到辦公室，張雅彤冷冷地就向我伸出手。

 

「寧銳哥，麻煩將手機交出來一下。以下談話涉及公司隱私，以防被外人知道。」

 

李洋在一旁堆著笑：「寧銳哥，你就聽 HR 說的吧，咱們才好進行下一步不是？」

 

我冷冷一笑，將手機甩給了張雅彤。

 

「人事知識還沒學個透徹，防範意識倒是做到最強。」

 

張雅彤喜滋滋地揚起了頭，驕傲地甩了甩頭發。

 

「哼，那是肯定。」

 

李洋有些尷尬，推了推張雅彤。

 

張雅彤這才反應過來，不滿地瞪了我一眼。

 

我笑眯眯地看著他倆。

 

還是太年輕啊，連好賴話都聽不出來。

 

「說吧，別跟我來那些彎彎繞繞的。怎麼賠償？」

 

張雅彤當即拉下了臉，拿著文件翻了翻。

 

「寧銳，你經常不在公司，沒有按時打卡，公司領導很不滿意。這是你的工作失職，那你還想要什麼賠償？」

 

李洋也在旁邊附和道：「是啊，寧銳。哥哥我也跟領導溝通過了，可領導那邊是鐵了心地要優化公司。他覺得我們銷售部的人太多了，要精簡一下。」

 

嗯，精簡一下。

 

直接將我這個銷冠精簡掉了。

 

我沒有說話，淡淡地看著他倆。

 

李洋和張雅彤對視一眼，又和我說道：

 

「寧銳啊，做哥哥的也跟你說句心裡話。你瞧你年紀也大了，快三十了，等下你要是突然結婚生娃了，一門心思在家裡了，公司怎麼辦？

 

「咱們做員工的，那肯定是要從公司的利益出發，公司便是我們的家。

 

「你也是公司的老人了，得為公司考慮吧？」

 

我笑出了聲。

 

他當我是剛出社會的大學生呢，擱這 PUA 我？

 

「怎麼，李洋，公司這是歧視我年齡大了是吧？」

 

李洋看我這態度，也不裝了，不屑地將手抱在胸前。

 

「這怎麼就是歧視了，我說的難道就不是實話嗎？

 

「你一個快滿三十歲的男人了，還沒爬上高層，注定就是要被時代拋棄。

 

「你要將機會讓給年輕人，反正你這銷售的工作簡單。「你別覺得你為公司談下了個 5000 萬的單子，就可以耀武揚武了。人家看的可不是你的面子，是看的咱們雲禾的招牌。換個人來，一樣拿得下！」

 

我恍然大悟。

 

難怪這麼著急將我趕跑呢。

 

原來是想自己吞了這筆單子啊。

 

我微微一笑，直視著他這個狗雜種，緩緩說道：

 

「根據我國勞動法第十二條、十三條規定，用人單位不得因種族、性別、年齡、宗教信仰不同而歧視勞動者。

 

「我也不跟你們廢話了，按照規定，公司無故終止勞動合同，賠償勞動者 2n。

 

「我在雲禾待了八年，現在是第九年，不足六個月，算 0.5n。也就是說，貴司應當賠償我 17 個月的費用。」